ADMINISTRAÇÃO

O Curso

Duração: 8 semestres

Período: noturno

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A Administração abrange conhecimentos das ciências sociais aplicadas, com estudos interdisciplinares visando objetivos das diversas áreas, como: marketing, recursos humanos, produção, finanças, contabilidade e logística. A profissão de Administrador é desafiante, exige competências e habilidades para uso de práticas de gestão, tomando decisões por meio do planejamento, organização, coordenação e controle. No mercado de trabalho a carreira é promissora, as oportunidades são amplas para atuar em empresas do agronegócio, indústria, comércio, serviços e em organizações públicas e do terceiro setor, bem como gerenciar o próprio negócio e consultoria empresarial.

Administração no UNIFATEA

O ambiente dos negócios, globalizado e altamente competitivo, exige rapidez das organizações em perceber as mudanças e se antecipar às dificuldades e oportunidades. Esses aspectos reforçam o importante papel dos Administradores nas organizações. Diante desse cenário, o Curso de Administração está compromissado na ampla qualificação profissional dos discentes, permeado por valores humanos e éticos. O currículo do Curso e as práticas de ensino e aprendizagem estão organizados para o desenvolvimento das habilidades e competências, instrumentalizando os discentes no uso de ferramentas e práticas para o gerenciamento das atividades empresariais, estando aptos para compreender diferentes contextos organizacionais e atuar de forma crítica, participativa e criativa.

Estrutura

O Curso conta com Laboratórios de Informática, Auditórios e Escritório Executivo Junior para o desenvolvimento de atividades acadêmicas e profissionais.

Matriz Curricular

Matriz Curricular aprovada por Resolução do Conselho Universitário UNIFATEA nº 07 / 2018 de 20/12/2018.

Formação Básica (1º Ano)
1º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Teorias da Administração	80
Métodos Quantitativos e Tecnológicos	80
Comunicação Organizacional e Corporativa	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador I	40
Total	360
Formação Básica (1º Ano)
2º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Planejamento Estratégico	80
Estatística	80
Plano de Negócios	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador II	40
Total	360

Formação – Desenvolvimento Humano (2º Ano)
3º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Gestão Estratégica de Recursos Humanos	80
Gestão de Carreira, Remuneração e Desempenho	80
Governança Corporativa	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador III	40
Total	360
Formação Financeira (2º Ano)
4º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Gestão Financeira	80
Análise de Investimentos, Mercado Financeiro e de Capitais	80
Economia Aplicada	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador IV	40
Total	360

Formação Comercial e de Marketing (3º Ano)
5º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Gestão de Marketing	80
Business Inteligence	80
Merchandising, Promoção, Vendas e Eventos	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador V	40
Total	360
Formação Contábil (3º Ano)
6º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Contabilidade Geral	80
Gestão Fiscal e Tributária	80
Direito Empresarial	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador VI	40
Total	360

Formação Industrial (4º Ano)
7º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Planejamento e Controle da Produção	80
Gestão e Logística Industrial	80
Gestão da Qualidade	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador VII	40
Total	360
Formação Estratégica (4º Ano)
8º PERÍODO
Unidades Curriculares	CH
Negócios Internacionais	80
Gestão Estratégica Profissional	80
Tópicos de Administração	80
Core Curriculum	80
Projeto Integrador VIII	40
Projeto Integrador – Trabalho de Graduação (TG) (Modalidade: Plano de Negócios)	40
Total	400

QUADRO RESUMO
Unidades Curriculares – Carga Horária Total	1.920
Core Curriculum – Carga Horária Total	640
Projeto Integrador – Práticas Interdisciplinares – Carga Horária Total	320
Projeto Integrador – Trabalho de Graduação (TG) (Modalidade: Plano de Negócios)	40
Atividades Complementares (AC)	200
Estágio Curricular Supervisionado	360
Carga Horária Total do Curso	3.480